Avec plus de 35 ans d’expérience  professionnelle dans le secteur technique et humain en B to B, j’ai souhaité mettre toute mon expérience à la disposition des entreprises pour l’accompagnement des candidats dans leur recherche de travail. 

Président d’une association sportive pendant plus de 12 ans, j’ai animé des équipes pour les fédérer autour de projets. Une de mes principales ambitions était la découverte et l’appropriation des valeurs du sport dans la nature pour le dépassement de soi. Ce gout de l’humain développé durant cette période m’a donné envie d’accompagner le plus grand nombre dans la recherche d’un emploi.

Issu d’une filière industrielle, j’ai exercé le poste d’ingénieur commercial pour le conseil, l’étude et la vente de solutions à forte valeur ajoutée. Ma rigueur, ma technicité, ma capacité de synthèse sont des atouts mis à disposition des entreprises tarnaises. 

Mais pas seulement !

Quand on a besoin de recruter un électricien, un maçon travaux publics, une assistante d’administration des ventes, l’équipe de Temporair est donc charger de découvrir les compétences acquises, ou en cours d’acquisition. Nous avons donc mis en place un processus de recrutement précis pour évaluer ses points. 

Quand vous recrutez un candidat, vous le faites pour ces compétences mais aussi pour son savoir être. Nous sommes donc en charge de l’évaluer.